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全国安全生产月联合卡车都做了些什么 -中国卡车信息网

企业新闻

时间:2018-07-26

  在全国第十四个安全生产月到来之际,5月29日,联合卡车全面启动以“加强安全法治,保障安全生产”为主题的第五届安全生产月活动,全力规范企业安全管理。在公司领导的高度重视下,联合卡车安委会精心安排、全面动员部署,认真组织形式多样、内容丰富的安全生产宣传教育活动,使安全生产月活动开展得有声有色。

  安全文化建设

  为了规范厂区安全色的使用,达到传递安全信息,减少员工在厂区交通及作业过程可能造成的人身伤害。安委办对标集团安全技术要求,安全生产月活动期间,以整车厂和工程项目部等安全防范重点部门为试点,开展安全色彩建设工作,主要针对危险源、车间通道、油库、消防设施、安全防护设施、设备危险部位、传动部位等进行安全色标识。6月22日,试点工作验收后,将全面在其他车间、部门学习推广。

  为了加大安全宣传力度、提高安全宣传效果,在大厦和厂区主干道、在员工最集中的食堂通道、车间内醒目位置上制作并安装一百多条安全宣传标语横幅,广造声势。在安全生产月活动启动仪式上,员工代表共同在安全宣传主题横幅上签名,用“签名承诺”来强化员工的安全责任和社会责任,纠正日常工作中的不安全行为,创造安全生产的工作环境,真正把安全生产月活动融进日常安全生产中,把全新的安全理念融入进每个人的心中。

  安全知识竞赛

  为了全面提升全联合卡车全体员工的安全意识,以活动促学习,以学习强技能, 2015年6月19日,在联合大厦举办了公司级安全生产知识竞赛活动。 比赛由公司各部门代表抽签组成8个参赛队。比赛内容包括:个人必答题、团队必答题、抢答题。参赛选手准备充分、精神饱满,比赛开始后,选手们机敏的反应,镇定的气度和精彩的回答博得了现场阵阵掌声,比赛过程争抢激烈、扣人心弦。比赛间隙,穿插进行了观众互动答题,大家纷纷踊跃参加,不仅推动了竞赛气氛,更普及了安全知识,把竞赛活动推向了高潮。

  最后,公司总经理助理、安委会执行副主任杜仲代表公司安委会对获奖选手表示祝贺,希望大家以这次比赛为契机,将安全知识转化为实践和行动,增强安全意识,助推安全生产。

  安全培训宣贯

  2014年12月1日新《安全生产法》的出台,被称为史上最严生产法。对安全管理人员和直接安全责任人的违法追究更加明确,处罚更加严厉。在承接集团安全要求的同时,安委办积极行动,先后启动和组织了多项措施对标新要求,借助公司第五届安全生产月契机,进行安全生产知识培训,保障公司生产安全。

  新法颁布实施以来,要求企业的每名员工都是安全生产的责任人,“学法律、明责任、尽职责”,要作为当前安全教育的重点工作。6月7日,安委会联合人力资源部组织公司专兼职安全管理人员、职能部门科室主管、研究院、营销公司一级部门长、整车厂助理经理、车间主任、调度、工段长等管理人员参加“安全生产法、环境保护法、职业卫生防治法”培训工作。通过培训学习,大家就新“三法”的颁布和实施带来的影响,认识较为深刻。

  在安全生产月活动中,各部门各班组利用班前晨会时间组织学习劳保用品的安全性,及正确使用和保养的方法,对不按规定佩戴的进行考核,对不规范佩戴的行为进行纠正,加强安全普法教育,强化员工责任意识。

  2015年6月16日,安委会组织开展“送法到一线”法治宣传活动,旨在普及安全生产法律知识,倡导法治精神。安全员利用午休时间,来到部门办公室和车间班组,发放《安全生产法》、《职业病防治法》、《环境保护法》等法律法规读本和生产安全知识传单,宣传新法实施后集团和公司对安全工作的新变化,并与员工面对面交谈,共同分享安全生产经验,交流安全工作中大家关心和感兴趣的安全知识问题。

  安全隐患排查

  “三法”严厉程度空前加强,体现了国家最高决策层对安全理念的转变与推行的决心,是依法治国、以人为本的体现。政府执法力度加强,不通知、不招呼、不听汇报、不用陪同招待,直奔基层、现场,建立信息库和公告通报机制,向社会发布“黑名单”等执法情况,将使违法企业付出难以承受的代价。

  联合卡车自成立以来,虽未发生轻伤及以上安全生产事故,但安全形势依然严峻,安全隐患、违章仍然显见,集团对我们安全生产工作也提出了很高要求。安全生产月期间,安委会除做好日常巡查外,还结合危险源辨识活动组织各部门开展隐患自查自纠,并把自查自纠结果上报。活动要求立足生产现场,进行全面细致的安全检查,做到全覆盖、无盲区、无遗漏,并汇总出隐患分布图表。对查出的安全隐患制订整改措施、落实责任人,过程跟踪闭环,以此逐步推进隐患治理科学化、标准化。

  安全应急演练

  为了提高突发事件的自我应急处理能力,增强员工安全意识和消防技能,联合卡车于6月29日上午10点30分举行安全应急演练,地点是选在公司的重点防火单位——整车厂涂装车间,这也是安全活动月活动的重中之重。

  本次演练包括紧急疏散和消防器材实战操作两个内容。紧急疏散演练模拟场景为:涂装车间调漆室因静电引起油漆燃烧,现场有作业员工4人,2名员工被烧伤。车间主任接到事故报告后启动《涂装车间事故应急预案》,组织义务消防队展开自救。现场还模拟了人员现场晕倒临时救助送医过程。整个演练各环节程序清楚、内容具体、组织有序,战术运用得当,达到了预期的效果。

  通过这次实战演练,加深了广大员工对消防安全知识的理解和对应急器材的正确使用,进一步提高了联合卡车员工的逃生自救疏散能力、应急救援实战能力;检验了企业预案的实用性、应急救援的启动能力、各车间在突发事件来临时的整体协同能力,进一步提升企业应急管理水平。

  通过“安全生产月”活动,大大推进了公司安全生产工作,取得了一些成效,达到了营造安全发展的良好氛围和提高员工法制意识的目的。

  联合卡车人以安全生产为基础,为用户造更可靠好用的运营车辆。

(值班编辑:zzz)